Pfle­ge­fach­kraft (m/w/d) für die Neu­ro­lo­gi­sche Frührehabilitation

Komm zu uns ins Team
  • weil wir mit­ein­an­der arbei­ten und gemein­sam mehr bewirken
  • weil die Lei­tung immer ein offe­nes Ohr hat
  • weil wir dei­nen Start ins Team gut beglei­ten, daher sind auch Berufsanfänger:innen herz­lichst willkommen!
Das geben wir dir zurück
  • unbe­fris­te­ter Arbeitsvertrag
  • Arbei­ten in Voll- oder Teil­zeit möglich
  • fami­liä­res Arbeits­um­feld mit Team­geist und Zusammenhalt
  • gro­ßer Bal­kon für dei­ne Pau­se mit Blick über die Olden­bur­ger Innenstadt
  • regel­mä­ßi­ge Team­e­vents und Ver­an­stal­tun­gen wie EV-Day und Weihnachtsmarkt
  • attrak­ti­ve Ver­gü­tung nach TV-EKO
  • inkl. Jah­res­son­der­zah­lung, Jubi­lä­ums­zu­wen­dung und ggfs. Kinderzulage
  • geför­der­te Mit­glied­schaft im Fir­men­fit­ness-Pro­gramm EGYM Well­pass sowie Fahrradleasing
  • 30 Tage Urlaub plus Son­der­ur­laub bei bestimm­ten Ereignissen
  • umfang­rei­ches Wei­ter­bil­dungs­an­ge­bot, inkl. Zugang zu einer Online-Schulungsplattform
  • Rabat­te auf der Ein­kaufs­platt­form WGKD
  • Mög­lich­keit der betrieb­li­chen Kin­der­be­treu­ung und Sozialberatung

Wenn du Inter­es­se hast, mel­de dich bei uns!

Ger­ne klä­ren wir im per­sön­li­chen Gespräch die Mög­lich­kei­ten und Bedin­gun­gen. Zudem bie­ten wir die Mög­lich­keit einer Hos­pi­ta­ti­on auf den Sta­tio­nen an, damit du dich über­zeu­gen kannst.

Kon­takt für wei­te­re Informationen

Lars Han­ken (Pfle­ge­di­rek­tor)
Mail: lars.hanken@evangelischeskrankenhaus.de
Tele­fon: 0441 236-9824

Wir freu­en uns auf dei­ne Bewerbung!

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Carol Ann Gerdes
Recrui­te­rin im Gesundheitswesen

Häu­fig gestell­te Fragen

Wir haben ver­stan­den, dass der Bewer­bungs­pro­zess für man­che Men­schen emo­tio­nal sein kann. Wir bemü­hen uns, um den Ablauf zu beschleu­ni­gen. Trotz­dem gibt es Fra­gen, die wir beson­ders häu­fig von unse­ren Bewer­bern hören. Hier fin­dest du die pas­sen­den Antworten.

Wir haben für jede Stel­le ein eige­nes Bewer­ber­for­mu­lar ein­ge­rich­tet, das du ganz ein­fach aus­fül­len kannst.

Bei uns mel­den sich die jewei­li­gen Ansprechpartner/innen der zustän­di­gen Abtei­lung direkt bei dir.

Ent­schlos­se­ne Mitarbeiter/innen begrü­ßen wir immer ger­ne! Unser Bewer­ber­for­mu­lar für Initia­tiv­be­wer­bun­gen fin­dest du hier

Nein, ein Anschrei­ben ist kein Muss, auch wenn wir euch so immer ger­ne näher ken­nen­ler­nen. Du kannst auch ein­fach unser schnel­les Bewer­ber­for­mu­lar ausfüllen.

Nein, natür­lich nicht – wir ste­hen nur auf inne­re Werte.

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